Teamcoaching

Individuelle Menschen kommen in einer Organisation zusammen. Gemeinsam sollen sie einen bestimmten Zweck erfüllen. Wie kann das, bei aller Unterschiedlichkeit, gut gelingen?

Meiner Meinung nach braucht ein Team dazu drei Dinge:

1. Wissen um die Tücken von zwischenmenschlicher Kommunikation
2. Reflexionsmöglichkeiten
3. Sinn für Humor

 Mit Kommunikationswissen, der nötigen Reflexion und damit auch der Möglichkeit zum Perspektivwechsel ist ein Team in der Lage, neue Lösungen für alte Probleme zu finden. Die gute Prise Humor unterstützt den kreativen Prozess und hilft bei der Umsetzung im Arbeitsalltag.

Für diesen kreativen Prozess liefere ich die auf das jeweilige Team zugeschnittene Methoden. Zu Beginn legen wir gemeinsam fest, welchen Schwerpunkt die nächsten Sitzungen haben sollen und gleichzeitig vereinbaren wir, davon abweichen zu dürfen, wenn aktuelle Themen dies verlangen.

Mehr zu meinem Coachingverständnis finden Sie unter "Mein Handwerkskoffer" und "Was mir wichtig ist".

Nach Absprache biete ich auch Einzelcoachings an.